Laisvai Samdomi Darbuotojai Verslui: Kodėl Tai Gali Būti Puiki Strategija?
Daugelis įmonių šiuo metu linkusios įdarbinti laisvai samdomus darbuotojus, o ne tradicinius darbuotojus. Kokia priežastis šiai tendencijai ir kodėl verslui gali būti naudinga pasirinkti šią kryptį? Pažvelkime į keletą privalumų, kurie gali pateisinti šį pasirinkimą. 1. Lankstumas: 2. Ekonominis Efektyvumas: 3. Specializuoti įgūdžiai: 4. Didelis Pasirinkimas: 5. Skalavimas: 6. Motyvacija: 7. Ilgalaikiai Taupymai: 8. Naujovės […]